Toutes les fonctions
Voir toutes les fonctionnalités d'Officient dans un aperçu pratique
Prix
Adapté aux besoins de votre organisation
Intégrations
Intégrations transparentes avec les secrétariats et applications sociales
Sécurité
La sécurité avant tout ! Un aperçu de toutes nos mesures de sécurité
Intégration
Flux de travail, contrats, flotte, profils des employés et actifs.
Documents
Organiser tous les documents de manière centralisée
Administration de la paie
Administration des congés, traitement des salaires, gestion du budget et des dépenses
Performance et croissance
Entretiens d'évaluation, développement et formation
Communication
Contact direct et fluide avec les employés
Aperçus
Rapports et analyses sur les informations RH de votre organisation
Libre service
Laissez vos employés gérer leurs propres données avec l'application Self Service
Petites PME (+10 ETP)
Découvrez comment Officient peut faciliter votre gestion des ressources humaines
Grandes PME (+100 ETP)
Officient vous aide à garder une vue d'ensemble avec de nombreux commis en service
Grandes PME avec travailleurs (+100 ETP)
Les défis RH liés à la collaboration avec les travailleurs et la manière dont Officient les résout.
Témoignages de clients
Découvrez la valeur ajoutée que notre plate-forme RH apporte aux entreprises comme la vôtre.
Blog
Découvrez de nombreux points de vue sur différents domaines des RH et élargissez vos connaissances.
Centre de ressources
Utilisez différents outils gratuits pour optimiser votre politique RH
Foire aux questions
Trouvez une réponse à toutes vos questions relatives aux RH sur .
Glossaire RH
Révisez votre jargon grâce à notre glossaire complet
Toutes les fonctionnalités
Tarifs
Vous souhaitez vous plonger dans un sujet RH particulier ? Découvrez, grâce à nos ressources, toutes sortes d'initiatives pour porter vos processus RH à un niveau supérieur.
Comment l'analyse des ressources humaines peut-elle aider votre entreprise ? Et comment transformer ces informations en actions ? Ce guide vous aide dans votre démarche et vous donne un exemple concret : le facteur Bradford.
La gestion des ressources humaines en ligne concerne les logiciels de gestion des ressources humaines, mais qu'est-ce que cela signifie concrètement et quels types d'outils de gestion des ressources humaines existent ? Ce guide permet de clarifier le paysage de la gestion des ressources humaines en ligne.
Découvrez dans ce livre pourquoi l'e-HRM est une solution intéressante, quelles sont les variantes existantes et comment vous pouvez l'utiliser à votre avantage.
Découvrez dans ce rapport à quel point les PME belges ont progressé dans la numérisation des RH et sur quels défis elles aimeraient se concentrer encore davantage.
Quels sont les logiciels RH disponibles ? Lequel convient le mieux à votre PME ? Découvrez dans ce livre électronique comment choisir, mettre en œuvre et bénéficier d'un outil de RH.