Administration des ressources humaines pour les grandes entreprises employant des travailleurs
Admettez-le, la structure existante pour garder une trace des choses est inefficace. Il est difficile de naviguer dans Excel, le Drive est chaotique. Les employés doivent se rendre à votre bureau pour toutes les questions de ressources humaines, même s'ils sont en poste ou dans l'atelier de production. Il doit bien y avoir une meilleure façon de procéder ?
... et comment Officient
fait la différence
Centraliser
toutes les données relatives aux employés
Avec plus de 100 employés, vous êtes toujours à la recherche du bon document. "Où est mon contrat ?", "Combien me reste-t-il de budget de formation ?" ou "Dites, j'ai vraiment besoin de voir les papiers d'assurance de ma voiture".
Les employés ont accès à leurs propres documents
Profils centraux des employés
Des données sur les signaux toujours à portée de main
Numérisez
votre administration RH
Il n'est pas efficace d'obliger les employés à se rendre à votre bureau pour chaque signature, chaque note de maladie ou chaque demande de congé. Pourtant, tous les documents doivent être mis en ordre.
Signer des contrats et des politiques par voie numérique*
Télécharger les certificats d'absence
Rendre les documents visibles pour les employés
* optionnel avec itsme®
Informezrapidement
tous vos employés
Une communication fluide garantit de bons accords, comme de nouvelles règles de sécurité, un renforcement de l'esprit d'équipe ou une nouvelle politique. Comment inciter vos employés ou vos équipes à s'engager ?
Contact par smartphone, courriel, Microsoft Teams ou Slack
Rappels et mises à jour automatiques pour les employés
Mettre les documents à la disposition de tous, de segments ou d'équipes
Simplifiez
l'administration de vos congés
L'administration des congés augmente non seulement en volume, mais aussi en complexité de manière exponentielle. Vacances, jours de formation, congés parentaux et congés de maladie... Il est essentiel d'avoir une vue d'ensemble et de pouvoir passer rapidement d'une situation à l'autre.
Signaler toutes les absences en quelques clics*
Des données sur les signaux toujours à portée de main
Adapter facilement le calendrier pour les groupes
* en fonction de votre secrétariat social
en libre-servicepour les employés
Vous êtes manifestement très occupé, mais lorsque vos employés doivent attendre longtemps pour obtenir des informations sur leur budget de congé, qu'il s'agisse d'un certificat d'absence ou d'un changement d'adresse, cela engendre de la frustration.
Personnalisation des informations personnelles
Des documents importants toujours dans votre poche
Ajoutez vos propres documents : certificats, certificats de vacances,...
Tirez le meilleur parti de l'administration des ressources humaines
Officient bv
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B-9050 Ledeberg
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