Afaire

• Écouter, négocier et parvenir à un accord ensemble
• Valoriser les employés en tant qu'individus et répondre à leurs besoins
• Créer des opportunités à partir d'une conversation salarialeouverte

A ne pas faire

• Ne prenez pas de décisions hâtives
• Ne pas perdre de vue (les performances de) l'équipe
• Éviter les tensions et un environnement stressant

‍